Dysfunktionale Systeme erkennen

© Eva Lichtner

1.

Darfst du ehrlich sein?

Bekommst du ehrliche,klare, öffentliche Antworten?

2.

Darfst du du selbst sein?

Werden klare Regeln und Werte gelebt?

3.

Sind dir eigene Wege erlaubt?

Werden Individualität und Vielfalt unterstützt?

4.

Füllen die Anführer

ihre Führungsposition aus?

Wenn nicht: Wer sind die heimlichen Anführer?

5.

Haben die jeweiligen Anführer

die notwendigen Kenntnisse und Fähigkeiten

für ihre Führungsposition?

Dominieren Wenige die Vielen?

6.

Wer hat welche Interessen in diesem System?

Wer hat welches Eigeninteresse?

7.

Welche Ziele hat dieses System?

Steht das Wohl Einzelner oder das Wohl aller im Zentrum?

8.

Welche Regeln hat dieses System?

Ist das System offen für Mitbestimmung und Veränderung?

9.

Halten die Anführer

ihre Ziele und Regeln ein?

Ist die Einhaltung der Regeln beliebig?

10.

Werde ich persönlich angegriffen oder beschädigt?

Findet Vereinzelung statt?